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智联招聘上有招临时工的吗?
不都是可靠地,我给你例举三种公司会在智联上做招聘。1是真要招人的公司会立即把信息登在网站上,这样你投简历就会接到电话。2是做人才储备的,可能现在不缺人、但是如果有非常合适的人或者突然有人辞职就会打电话通知求职者面试。3是大公司必须要脸面,要求人事必须刊登信息,以作宣传为主,基本不招人。
其实找工作不要着急,往往是大公司你投简历了他不打电话面试你,你很失落气愤。而小公司你不愿意投简历,即使投了给你打电话面试你也不想去。因为我在智联招聘做过,所以我肯定好公司很少招聘,招聘越是勤的公司越说明它招人难,所以建议你把智联上的公司分成3大类,1种是外企你非常想去的。这种公司即使你投简历了给你打面试电话也需要非常久的时间。每天上去投3-5个。第2是国企或者比较大的公司,这种每...不都是可靠地,我给你例举三种公司会在智联上做招聘。1是真要招人的公司会立即把信息登在网站上,这样你投简历就会接到电话。2是做人才储备的,可能现在不缺人、但是如果有非常合适的人或者突然有人辞职就会打电话通知求职者面试。3是大公司必须要脸面,要求人事必须刊登信息,以作宣传为主,基本不招人。
其实找工作不要着急,往往是大公司你投简历了他不打电话面试你,你很失落气愤。而小公司你不愿意投简历,即使投了给你打电话面试你也不想去。因为我在智联招聘做过,所以我肯定好公司很少招聘,招聘越是勤的公司越说明它招人难,所以建议你把智联上的公司分成3大类,1种是外企你非常想去的。这种公司即使你投简历了给你打面试电话也需要非常久的时间。每天上去投3-5个。第2是国企或者比较大的公司,这种每天投10个左右。第3是私企小公司你认为可以做积累经验的工作,每天投15个左右.这样每天都投30个简历肯定会有面试电话。到时候面试会有明确的选择性。
劳动局几点上班的?打电话会处理吗?
劳动局办公时间:周一到周五:上午9点半到12点,下午14点到17点,中午休息。
正常上班时间打电话会有人处理的,建议还是本人到劳动局咨询。
劳动分局主要职责是:
贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。
综合管理辖区内城乡劳动力就业、流动就业、涉外就业。
综合管理辖区内职业技能培训、职业技能考核鉴定;实施劳动预备制度和实施职业资格证书制度。
综合管理辖区内各类企业劳动关系协调工作,负责辖区内企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁工作。
依法行使劳动行政监督检查权,监督检查辖区内企业劳动法律、法规执行情况,组织查处劳动违法案件,处理劳动关系方面的群体性突发事件。
负责劳动***工作;负责劳动普法工作。综合管理劳动就业服务中心;承办劳动局交办的其他事项。
银行临时工是怎么招聘的?
临时工是通过劳务公司招聘,劳务公司派遣员工到银行工作,叫做“劳务派遣”。
通过劳务派遣进入银行成为银行员工,这种劳动关系银行并不是和你签约,而是与劳务公司签约,你只是银行的合同工,相当于临时工。
劳务派遣员工的工作内容大致和正式员工相同,但是面临的压力更大,在工资和待遇方面相比正式员工也相差很多,同工不能同资。合同到期银行是可以选择是否续约,上级领导不满意,银行考核不过关,业绩不达标,同事关系不融洽…这都是影响续约的因素。
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