摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于找工作去哪个网址找比较好的问题，于是小编就整理了5个相关介绍找工作去哪个网址找比较好的解答，让我们一起看看吧。找工作是去哪个网站... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于找工作去哪个网址找比较好的问题，于是小编就整理了5个相关介绍找工作去哪个网址找比较好的解答，让我们一起看看吧。
找工作是去哪个网站比较好？不同的招聘网站有什么特点？
招聘网站有前程无忧、智联招聘、58同城、中华英才网、赶集网、领英、拉勾网等等，不同的网站分别有以下的特点。
一、前程无忧 功能亮点：薪酬查询 面向人群：白领阶层、中高层管理岗为主 优点：各方面都有涉及，而且对一些三线城市也比较照顾。 缺点：操作体验一般，搜索目标不够精确，没有相应的数据匹配。
二、智联招聘 功能亮点：可以在线聊天，并且有数据匹配的功能 面向人群：在官网上打出了1亿白领的选择这一说法 优点：适合高端人才招聘 缺点：大多是一线城市，很多简历没能得到回信 三、58同城/赶集网 功能亮点：招聘+综合服务 面向人群：招聘主要定位蓝领 优点：这个平台企业比较多，招聘后续服务（租房 二手置换）较为全面 缺点：企业多相对有比较乱，容易被骗子利用 四、拉勾网 功能亮点：在线聊天 公司点评社区 面向人群：互联网人才 优点：投递简历十分方便，平台拒绝非企业方 缺点：有时候一些企业会有虚假信息，安全监控不严谨 五、BOSS直聘 功能亮点：在线聊天、数据匹配 面向人群：专注互联网人才招聘 优点：这个平台可以直接聊天，在这方面处于行业领先地位 缺点：平台监管力度不够，虚假、不对称信息很多。
找工作的网站哪个最靠谱？
个人觉得主流的招聘网站，例如智联、猎聘、前程无忧等都还可以，关键不在于直聘网站有多靠谱，而在于求职者对企业的筛选。
首先，招聘网站上挂的企业数量太多，平台不可能一一做到太细致的核查，成本太大，而且有些企业真正目的可能不是招人，而是帮自己的公司打广告的，这些都很难鉴别出来。至于招聘企业到底如何，更多的还是要靠求职者自己来鉴别
找工作网站哪个最好用？
“前程无忧”(Nasdaq:JOBS)是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，创始人为甄荣辉。它***了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术，加上一支经验丰富的专业顾问队伍，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，最初在全国25个城市设有服务机构，已经增加至104个城市。
在哪个网站找工作比较靠谱？
58同城。其实网络上找工作的网站有很多，但是，我觉得58同城比较靠谱一些，也算是这些网站中比较正规有保障的一个平台。
其实不管是哪个网站都没有绝对的安全、绝对的靠谱，都会有一小部分的工作是骗人的。比如说在这些找工作网站上刊登的网络***，上面写的工资很诱人，而且条件也很低，这些***基本上都是骗人的，他们往往会让你交一些其他的费用。
所以说在找工作的时候最好不要找网络***，，如果自己不放心的话，可以先在网上报名，然后获得对方的手机联系方式，先给对方打电话咨询一下工作的相关事项，然后再去面试，这样才能找到比较靠谱的工作。
好的招聘网站有哪些？
1.智联招聘：招聘广告很多，界面较简陋，职位信息杂乱。
2.51job：综合性招聘网站，信息匹配更为精准
3.中华英才网：综合性网站，但已经没落，对于互联网行业的招聘支持较差，不推荐使用。
4.58同城：社区式的招聘网站，主要以社招为主，职位信息较多，虚假信息也较多。
5.电猴网：专注电商互联网招聘，打算从事电商行业的同学的不错选择。
6.应届生求职网：综合性的招聘网站，宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。
到此，以上就是小编对于找工作去哪个网址找比较好的问题就介绍到这了，希望介绍关于找工作去哪个网址找比较好的5点解答对大家有用。
